根据一般的劳动法规定，公司通常会为员工购买社保，包括最后一个月的15天。这是因为员工在离职前仍然是公司的雇员，公司有责任保障员工的权益和福利。因此，公司通常会继续为员工购买社保，直到员工离职的最后一天。这样做不仅符合法律规定，也体现了公司对员工的关心和尊重。