方法如下：按照劳动合同法之规定，用人单位违法辞退员工，需要支付赔偿金2N。

因用人单位原因，劳动合同终止不续签，或者因用人单位过错（第38条），劳动者单方面解除劳动合同的，用人单位需要支付经济补偿金N个月或者N+1个月工资。