上海市人民政府发布了关于2024年退休调整方案的细则，根据该方案，从2024年起，上海市企事业单位参保人员的退休年龄将逐步推迟，男性由现行的60岁逐年推迟6个月，直至65岁；女性由现行的55岁逐年推迟8个月，直至65岁，同时也调整了退休金计算方法等相关规定。