事业单位管理岗位的工资结构由岗位工资+薪级工资+各类津补贴组成。其中岗位工资是固定的，有国家统一标准，2018年，管理人员由原来的每 月 1390 元至 4770 元分别提高到每月 1510 元至 5910 元。管理八级相当于副科，岗位工资大概在一千八左右。

变化比较大的是薪级工资，这个工资与工龄直接挂钩，基本上每满一年加一级，薪级工资每级相差二三十到几百不等。大学本科刚毕业定级为管理九级，薪级一般为7级。从九级升八级，最快也要四年，据此计算薪级工资至少是11级，年龄越大，薪级工资级别越高，拿到的钱自然越多。

以十年左右工龄的管理八级职员为例，岗位工资一千八，薪级为18级，大约在一千左右，再加一些津补贴，按照中西部地区标准，应发工资大致在四千六七左右，扣除五险两金后，实际到手也就三千上下，工资实话说不乐观。

如果有专业技术特长，能力过硬，个人不建议考事业单位。