宗庆后的管理理念包括“以人为本”，强调员工的培养和重视员工的意见，以及“追求卓越”，追求企业在产品品质、服务质量、技术创新等方面的卓越表现。

他注重企业文化的建设和传承，秉持“厚德、务实、创新”的价值观，强调企业与社会的责任和义务。同时，他也重视策略规划和执行力，注重实践和结果评价。他的管理理念强调企业持续发展，同时注重员工和社会利益的平衡，形成了家族式</a>企业和现代企业管理相结合的独特模式。