建议采取小型聚餐形式，并邀请有代表性的员工参加。

原因是新上任的领导应该先熟悉员工的情况，并尽快建立起良好的工作关系，而小型聚餐形式可以让领导和员工更好地交流和认识。

通过这次聚餐，领导可以了解员工的所长、兴趣等情况，同时员工也可以更加亲近和信任领导，在工作中更容易相互合作。

值得注意的是，在组织聚餐时需要注意场地的选择、餐品的搭配以及活动的安排等，力求让大家在轻松愉悦的氛围中度过美好的时光。