在一般情况下，工地干活受伤住院是可以得到一定程度的赔偿的。根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》的规定，员工在工作中受到意外伤害或者患职业病，都应当由用人单位按照一定的比例为其缴纳工伤保险，提供相应的医疗和补偿。具体的赔偿金额和范围，需要根据伤情、治疗费用、工资待遇等因素进行综合考虑和裁定。同时，员工应当及时向用人单位报告并办理工伤认定手续，以便及时获得合法的赔偿和保障。